行政管理岗位职责
1. 安排新进员工的接机及后续生活指导和协调工作
2. 负责员工签证、ID卡、医疗保险办理及记录更新
3. 负责公司后勤管理工作，诸如办公用品采办、保管和发放；员工宿舍租赁管理；消防安全验收及后续检查；停车卡（依情况而定）办理发放管理等
4. 公司营业执照更新，公司经营需要的各种文书公证认证等
5. 负责公司对外关系（主要是政府部门）协调沟通等
6. 负责公司车辆的使用调度、维修保养及年审换证等工作
7. 完成上级领导交办的其它工作任务
行政管理岗位要求：
1. 必须有2年及以上行政管理工作经验
2. 大专及以上学历，人力资源管理或行政管理等相关专业优先考虑
3. 英语听说读写沟良好，日常沟通无障碍
4. 熟练OFFICE办公软件使用
5. 踏实沉稳、执行力强、工作认真负责、细心敏锐、善于沟通，组织协调能力和抗压能力强
行政管理薪资待遇：
1. 一经录用入职，待遇丰厚，工资面议
2. 周休一天，并享有当地法定节假日
3. 提供上下班交通专用车，公司提供员工宿舍
4. 满一年有薪假期28天(包括24个工作日 4个休息日)，一套回国往返机票
5. 公司提供当地医疗保险。
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